Project Description
Feladat
A Grundfos Magyarország Gyártó Kft. az Aon Hewitt Humán Tanácsadó Kft-vel dolgozta ki magyarországi munkáltatói arculatépítési stratégiáját és ennek alapján munkáltatói értékígéretét . E stratégia alapján elkészült a részletes akcióterv, mely két éves távlatban részletesen meghatározza hogyan tehető a Grundfos még vonzóbbá jelenlegi és potenciális munkavállalói szemében.
Az Anderson Communications az Aon Hewitt kommunikációs partnereként azt a feladatot kapta, hogy a stratégiai dokumentumokból kiindulva összeállítsa azon kommunikációs eszközök és üzenetek kombinációját, amelyek segítségével megszólítható az a szakmai célközönség, akik közé a Grundfos számára fontos tehetségek tartoznak.
Megoldás:
Az Anderson Communications a Grundfos munkatársaival közösen töltötte fel tartalommal a kampányban használt kreatív felületeket, promóciós elemeket. Ügynökségünk a munkáltatói értékígéret alapján dolgozta ki a kreatív anyagok koncepcionális kereteit úgy, hogy abban hitelesen jelenhessenek meg a Grundfos munkatársainak élményei. Az élményeket bemutató kreatív tartalmak megalkotásakor közvetlenül a gyártóvállalat munkatársaival dolgoztunk együtt.
Kreatív anyagok tervezésén és gyártásán túl a kitelepülésekhez felhasználtuk a Grundfos már meglévő installáció-elemeit is: a biciklit, ami egy szivattyút hajt – és az emberi erővel magasba lőtt vízoszlop mellé interaktív animáció is társult.